Уважаемые коллеги!

Группа компаний Б1 совместно с Ассоциацией развития корпоративного спорта в рамках грантового проекта Министерства Спорта Российской Федерации проводит масштабное исследование, посвященное изучению практик применения корпоративных программ благополучия* работников в России и оценке их эффективности. 

_{*Программы благополучия -  комплекс мероприятий и инициатив, направленных на создание среды, которая поддерживает и поощряет физическое, эмоциональное, социальное и финансовое здоровье работников, с целью увеличения лояльности внутри Компании и ее конкурентоспособности на рынке. Например, организация корпоративных соревнований и командных мероприятий, мероприятий, направленных на поддержание здоровья, волонтерских программ, лекций и тренингов и др.}

× Цель исследования: 

На государственном уровне поставлена амбициозная цель: к 2030 году 70% населения РФ должны систематически заниматься спортом. Ключевой вызов заключается в вовлечении аудитории, активной в профессиональном плане. Мы убеждены, что основным драйвером изменений здесь может выступить бизнес-сообщество через развитие корпоративного спорта и программ благополучия работников. Цель исследования — провести анализ существующих программ и оценить их реальную эффективность.

Мы понимаем, что сформировать реальную картину возможно только учитывая мнение всех сторон. Эффективность программ благополучия - это не только статистика и отчеты HR, но и реальные ощущения и польза для самих работников. Взгляд "изнутри" является крайне важным для понимания, что действительно работает.

В связи с этим мы будем крайне признательны, если Вы уделите порядка 10 минут Вашего времени и заполните данный анонимный вопросник. Ваши искренние ответы помогут сделать программы благополучия работников в России более качественными и полезными.

Мы также приготовили для Вас небольшие подарки, которые станут доступны после прохождения анкеты. 

С уважением,
Команда Б1 и Ассоциация развития корпоративного спорта

_{! Обращаем Ваше внимание ! При нажатии кнопки "Назад" введенные ответы не сохраняются !}